Год спустя после голосования по нашумевшей Томаса Миндера, предложившего ограничить выплаты топ-менеджерам, специалисты Travail.Suisse представили результаты очередного обзора уровня швейцарских зарплат. На этот раз в поле зрения организации попали 27 крупнейших компаний, при этом в 18 из них разница между самой высокой и самой низкой зарплатой продолжила свой рост по сравнению с показателями 2012 года.